Feelgood Management ist der neue umfassende Ansatz für mehr Mitarbeiterorientierung. Ziel ist es eine wertschätzende Kultur des Miteinanders im Unternehmen zu initiieren und zu fördern. Es verbessert die Rahmenbedingungen der Arbeit, um sowohl das Wohlbefinden als auch das Leistungspotenzial zu steigern. Mitarbeiterzufriedenheit wird in den Mittelpunkt gerückt. Zufriedene Mitarbeiter, die sich im Unternehmen wohlfühlen, arbeiten motivierter, produktiver und innovativer. Erfolgreiches Feelgood-Management sorgt für gesteigerte Produktivität, eine deutlich verbesserte Attraktivität für Bewerber sowie eine höhere Wirtschaftlichkeit.
Unser online Basiskurs bietet Ihnen einen perfekten Einstieg ins Feelgood Management. Unser Kurs vermittelt Ihnen online, was Feelgood Management ausmacht und warum es grade heute wichtig ist. Lernen Sie die wichtigsten Methoden und Instrumente des Feelgood Managements kennen. Vertiefen Sie Ihre Kenntnisse in unserem Aufbaukurs im nächsten Jahr und werden Sie zum erfolgreichen Feelgood Manager IHK.
Sie werden umfassend in das Thema Feelgood Management eingeführt und lernen erste Methoden und Instrumente kennen.
09.11.2022 – 15.11.2022
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09:00 – 17:00 Uhr (9. – 11.11.2022; 14. – 15.11.2022)