HR Strategie zur Personalbindung
- 20 Unterrichtsstunden
- 1.080,00 €
- IHK-Seminar
Alles auf einen Blick
Mitarbeiterbindung: Schlüssel zu Engagement und Top-Leistung im Wettbewerb um Talente
In einer Welt, in der der Wettbewerb um die besten Köpfe härter wird, rückt die Mitarbeiterbindung ins Rampenlicht und das aus gutem Grund. Sie ist nicht nur der Schlüssel zur Reduzierung von Personalwechseln, sondern auch der Turbo für maximales Engagement und erstklassige Leistung.
Die heutige Arbeitswelt ist dynamischer denn je, geprägt von ständigen Veränderungen und wachsenden Ansprüchen. Mitarbeiter streben nach sinnvoller Arbeit in wertekonformen Unternehmen. In diesem Kontext wird deutlich, warum die Mitarbeiterbindung an Bedeutung gewinnt. Unternehmen müssen Talente halten und fördern, um Kontinuität und Innovation zu sichern. Das Binden von Top-Talenten auf lange Sicht wird so zu einem absoluten Game-Changer für den Erfolg Deines Unternehmens!
Mit Begeisterung zur starken Mitarbeiterbindung: Praxisseminar für HR-Profis
Bist Du bereit für den nächsten Schritt? Unser praxisorientiertes Seminar ist Deine ultimative Anleitung, um die Herausforderungen der Mitarbeiterbindung mit einem breiten Grinsen zu meistern. Zusammen mit anderen HR-Verantwortlichen tauchst Du ein in die Welt der Mitarbeiterbindung - von der Definition bis zur praktischen Umsetzung von Erfolgsstrategien. Entdecke Trends, bewährte Praktiken und die Erfolgsgeheimnisse für eine Mitarbeiterbindung, die nicht nur hält, sondern auch begeistert.
Mitarbeiterbindung meistern: Von der Fluktuationsursache zur langfristigen Belegschaftsstabilität
Nach diesem Seminar wirst Du nicht nur die Ursachen von Mitarbeiterfluktuation verstehen, sondern auch einen Werkzeugkasten voller praxiserprobter Lösungsansätze besitzen. Von individuellen Bedarfsanalysen über die Implementierung wirkungsvoller Instrumente bis zur Evaluierung von Maßnahmen - dieses Seminar ebnet Dir den Weg zu einer Belegschaft, die nicht nur stabil und engagiert ist, sondern auch langfristig erfolgreich. Bist Du bereit, den Erfolg Deiner Teams auf das nächste Level zu heben? Dann nichts wie los - das Seminar wartet auf Dich!
30.05.2024 von 09:00 - 17:00 (Präsenz)
31.05.2024 von 09:00 - 17:00 (Präsenz)
- Mitarbeiterbindung als Erfolgskonzept
- Schlüsselfaktoren langfristiger Mitarbeiterbindung
- Instrumente der Mitarbeiterbindung
- Persönliche und berufliche Weiterentwicklung (Karrierepläne und Weiterbildung)
- Flexible Arbeitsbedingungen und Work-Life-Balance
- Anerkennung und Wertschätzung im Arbeitsalltag
- Vergütung und Benefits
- Gesundheitsförderung und betriebliche Gesundheitsmaßnahmen
- Schaffung einer starken Unternehmenskultur
- Authentizität
- Werte und Gemeinschaft
- Kommunikation und Führung in der Mitarbeiterbindung
- Rolle der Führungskräfte
- Kommunikationsstrategien für eine positive Unternehmenskultur
- Feedbackkultur
- Empowerment
- Maßnahmen zur Konfliktprävention und -lösung
- Früherkennung von Konfliktpotenzialen
- Konstruktiver Umgang mit Konflikten im Team
- Implementierung eines Konfliktmanagement-Systems
- Erfolgsfaktoren eines wirksamen Mitarbeiterbindungsprogramms
- Individuelle Bedarfsanalyse für die Mitarbeiterbindung
- Integration von Mitarbeiterfeedback in die Programmentwicklung
- Flexibilität und Anpassungsfähigkeit des Programms an Veränderungen
- Überprüfung und Anpassung
- Key Performance Indicators (KPIs) zur Erfolgsmessung
- Mitarbeiterumfragen und Feedback als Instrumente zur Bewertung
- Praxisbeispiele erfolgreicher Mitarbeiterbindungsstrategien
- Praktische Umsetzung eines Personalbindungsprogramms
- Schritt-für-Schritt zur Einführung eines Mitarbeiterbindungsprogramms
Du weißt, wie Du die Mitarbeiterbindung in Deinem Unternehmen implementierst oder intensivierst. Der Austausch mit anderen Personalern bringt Dir zusätzlich Impulse für die Umsetzung im Unternehmen.
Präsenzkurs
Dieser Kurs findet in Präsenz im CAMPUS 75 statt. Mit bester Lage in der Hamburger Innenstadt und zentraler Anbindung an den ÖPNV ist unser CAMPUS75 in der Willy-Brandt-Str. 75, 20459 Hamburg, gut zu erreichen. Unsere Räume verfügen über eine gehobene Ausstattung und bieten jede Menge Komfort: kostenfreies Highspeed-WLAN, Screen Share, Touchscreens oder Sprech-, Sound- und Streaming-Technik in den Räumen oder nutze einfach unsere Design-Lounges und die Bibliothek als komfortable Rückzugsorte. Entdecke unseren CAMPUS75, vielleicht sogar für eine eigene Veranstaltung.
Der Normalpreis für das Teilnahmeentgelt beträgt 1.080,00 €.
Förderung Deiner Weiterbildung
Dieser Kurs kann mit dem Hamburger Weiterbildungsbonus PLUS mit bis zu 50% gefördert werden. Gefördert werden:
- Beschäftigte die...
- in Hamburg leben oder arbeiten und/oder...
- mind. 15 Wochenstunden in sozialversicherungspflichtiger Beschäftigung arbeiten...
- bei einem Hamburger Unternehmen mit weniger als 250 Beschäftigten arbeiten
- Selbstständige die...
- in Hamburg leben und /oder arbeiten
- ihr Einkommen in Hamburg versteuern
- ihre Existenzgründung abgeschlossen haben
- deren selbstständige Tätigkeit die hauptberufliche Tätigkeit ist
- Außerdem gefördert werden...
- Beschäftigte, die ergänzende Leisungen zum Lebensunterhalt vom jobcenter erhalten, können mit bis zu 100% der Weiterbildungskosten unterstützt werden
Alle Möglichkeiten einer Förderung haben wir hier für Dich zusammengefasst: Förderung.
Mhmmm ... Catering! Bei diesem Kurs wirst Du durchgehend mit Kalt- und Heißgetränken versorgt. Süße Kleinigkeiten dürfen natürlich auch nicht fehlen. Damit Du Dich während des Kurses voll und ganz auf den Inhalt konzentrieren kannst, ist das gemeinsame Mittagessen für alle Teilnehmenden inklusive. Du kannst Dich also auf interessante Vorträge und Diskussionen freuen und Dich ganz entspannt während der Pause mit anderen Teilnehmern austauschen und das Erlernte vertiefen.
Alle Teilnehmer werden mit Schreibutensilien und einem Namensschild ausgestattet.
In der Regel gibt es auch zusätzlich entsprechende Skripte.
Ansonsten gilt, lass Dich überraschen... 😉
Deine IHK-Teilnahmebescheinigung
Für diesen Kurs erhältst Du eine IHK-Teilnahmebescheinigung, mit der Du belegen kannst, dass Du Dich im Themenfeld berufs- und praxisnah weitergebildet hast.
Passt gut zum Thema ...
